Marseille : des formations et des débats sur la parentalité et l’entreprise

Comment conjuguer parentalité et entreprises

Les organismes de formation et de conseil Ariane Sud Entreprendre et Rilato s’associent pour mettre en place des ateliers, des cafés-discussion ainsi que des journées de formation (en interne ou en inter structures) sur la prise en compte de la parentalité en entreprise et le salarié parent.

L’idée de base de ces formations et débats est de partir sur deux approches complémentaires. D’un côté sur l’organisation, les ressources humaines et le management ; et d’un autre côté sur les parents et les professionnels de la petite enfance.

Les mardis 11 et 18 mars 2014, à 18 h 30, les deux organismes proposent des conférences-débats autour des problématiques liées à la Responsabilité sociétale entreprise (RSE) et la parentalité.

• Le 11 mars, les participants pourront débattre sur :
• La parentalité, sa prise en compte au service de l’organisation
• Comment « bien faire » pour le « bien devenir » des parents
• Le 18 mars, les débats porteront sur :
• la parentalité et son impact sur les trajectoires professionnelles
• Comment arriver à se sentir un « salarié-parent » qui fait bien

En mai et juin 2014, plusieurs formations de 1 ou 2 jours sont proposées par Ariane Sud et Rilato :

• À destination des entreprises (organisation, RH, managers)
• Le 20 mai 2014 : Stratégie RH & la prise en compte de la parentalité
• Le 21 mai 2014 : Maitriser la parentalité et son impact sur la trajectoire professionnelle
• À destination des parents et professionnels de la petite enfance
• 22 mai et 5 juin : Gérer l’agressivité et les troubles du comportement
• 13 juin : Préparer la venue de l’enfant et partir de son poste serein
• 16 juin : Se préparer et préparer son enfant au retour en poste
• 17 juin : Concilier vie professionnelle et vie personnelle

Pour en savoir plus et participer aux débats ou vous inscrire aux formations manifestez-vous par mail à ronie.bouchon@arianesud.com ou contact@rilato-formation.fr